Postingan

KNOWLEDGE MANAGEMENT

KNOWLEDGE Dalam buku mereka Working Knowledge, Dav- enport and Prusak (1998) berpendapat bahwa Pengetahuan adalah campuran  dari pengalaman , nilai-nilai, informasi kontekstual, dan wawasa yang   menyediakan kerangka kerja untuk mengevaluasi dan menggabungkan pengalaman dan informasi baru. Berasal dan diterapkan dalam pikiran orang yang tahu. Di organisasi, sering menjadi tertanam tidak hanya di dokumen dan repositori tetapi juga dalam rutinitas, proses, praktik, dan norma organisasi. Menurut Viju Mattew, 2011 Knowledge Management adalah sebuah proses yang membantu organisasi dalam mengidentifikasi, memilih, mengorganisasikan, menyebarkan, dan memindahkan informasi penting dan pengalaman yang merupakan bagian dari organisasi.  Turban dalam Liebowitz (1999: 3) “Knowledge is information that has been organized and analized to make it undertable and applicable to problem solving or decision making”. Pengetahuan adalah informasi yang telah diorganisir dan dianalisis agar
Posting Komentar
Baca selengkapnya

JAWABAN SOAL UTS

Pilihan Ganda E B B C A Benar/Salah Benar Salah Benar Salah Benar Isian Singkat Business Psychology Framework  adalah serangkaian kerangka berfikir dimana didalamnya mengandung hal yang berkaitan dengan bisnis. Dibuatnya framework tersebut, agar sistem yang dibentuk tersusun rapi dan terstruktur dengan jelas.  Business Psychology Framework  pun dapat membantu perusahaan atau organisasi dalam menjalankan sistem yang dibangun sekaligus menjadi tonggak penilaian atas sistem tersebut. Karena sebagai tonggak penilaian, maka  Business Psychology      Framework  haruslah memiliki dasar pembuatan yang terjamin. Behavioral Economic, Business, Strategic Human Resources Management dan Psikologi Industri & Organisasi (PIO). Strategic Partner  : Menjalankan atau melaksanakan strategi. Biasanya terlibat dalam perumusan strategi bisnis yang berdampak pada sumber daya manusia, menentukan strategi bidang SDM yang
Posting Komentar
Baca selengkapnya